في سجن هامينلينا للنساء في فنلندا، يتم وضع زجاجة مياه صغيرة وجهاز كمبيوتر محمول من HP على طاولة. وتكتب سجينة على لوحة المفاتيح على الطاولة. ويظهر على الشاشة نص قصير عن العقارات. وهي تقرأ وتقرأ الحديث عنه. تم وضع علامة على النص للإجابة على أسئلة حول المستندات مثل تصاريح البناء ومقاولي المشروع.
هذا مشهد في أحدث تقرير صادر عن شركة Technology Media Wired. ** لقد أدى الذكاء الاصطناعي التوليدي إلى ولادة نوع جديد من العمل التوضيحي لبيانات العمل في السجون. **
ووفقا للتقارير، تم تجهيز كل سجن في هامينلينا بثلاثة أجهزة كمبيوتر محمولة للسجناء للمشاركة في عمل الذكاء الاصطناعي هذا، ولا يوجد "مؤشر أداء رئيسي" ثابت، ومشاركة السجناء طوعية وليست إلزامية، ويتم تسوية الأجور على أساس طول الفترة الزمنية. بدلاً من سرعة العمل أو جودته 1.54 يورو في الساعة، أي أجر متساوٍ مثل الوظائف الأخرى، ورديات مدتها 3 ساعات. أما الوظائف الأخرى، مثل التنظيف والغسيل والخياطة، فتتراوح مدتها ست ساعات. في سجن هامينلينا، قام حوالي 20 سجينًا بتجربة هذا العمل بالفعل.
تقوم السجينة في الصورة أعلاه بتدريب نموذج كبير (على الرغم من أنها لا تعرف شيئًا عنه) من شركة Metroc، وهي شركة فنلندية متخصصة في منصة بيانات البناء والتي أنشأت محرك بحث مصممًا لمساعدة شركات البناء على اكتشاف المشاريع والحصول على تحليل السوق.
ساعدت "القوة من السجن" الشركة الناشئة الصغيرة على إطلاق نموذجها الأكبر بسرعة. ومن المعلوم أن شركة ميتروك لديها 15 موظفًا فقط، ومن خلال توقيع اتفاقية تعاون مع مكتب العقوبات الجنائية الفنلندي، طورت شركة ميتروك تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي الخاصة بها خلال أكثر من عامين من خلال السماح للسجناء في خدمة السجون والمراقبة الفنلندية بتدريب نماذج كبيرة.
أعلنت شركة Metroc للتو عن استكمال جولة تمويل بقيمة 2 مليون يورو، والتي تخطط الشركة لاستخدامها للتوسع في شمال أوروبا. وقال رئيسها التنفيذي جوسي فيرنالا إن الحكومة تدرس توسيع برنامج العمل في السجون ليشمل دولًا أخرى.
**لماذا هناك حاجة للنزلاء؟ **
لا يمكن فصل تقدم الذكاء الاصطناعي عن الكميات الهائلة من البيانات الموثوقة، كما أن أعمال معالجة البيانات ليست رخيصة فحسب، ولكنها أيضًا مملة ومملة للغاية، وقد كان يُنظر إليها دائمًا على أنها "ضغط عمالة" في مجال الذكاء الاصطناعي. ** هذه عادة ما يتمركز العمال في كينيا وأوغندا ودول مثل الهند بأجور منخفضة. ** ذكرت صحيفة "تايمز" الأمريكية ذات مرة أنه من أجل تدريب ChatGPT، قامت شركة OpenAI بتعيين عمال كينيين من مصادر خارجية بأجر أقل من 2 دولار في الساعة ليكونوا مسؤولين عن شرح البيانات.
وبالإضافة إلى شركة Metroc، استخدمت شركة تكنولوجيا فنلندية أخرى تسمى Vainu السجناء أيضًا في العمل على البيانات. إنهم "يجدون طريقة أخرى" لاستخدام السجناء، وليس من الصعب فهم السبب.
أولاً، تكاليف العمالة في فنلندا مرتفعة جدًا، ومن الصعب على الشركات المحلية العثور على أشخاص مستعدين للعمل في سوق العمل العادي في البلاد. وفقًا للبيانات الرسمية، سيصل الحد الأدنى للأجور في فنلندا في عام 2022 إلى 13 يورو في الساعة، وهو ما يتجاوز متوسط الاتحاد الأوروبي و12-13 ضعف الأجر في الساعة الذي يحصل عليه السجناء المشاركون في أعمال تصنيف البيانات. بالإضافة إلى ذلك، بما أن فنلندا لديها نظام رعاية اجتماعية شامل، فإن إعانات البطالة السخية لا توفر حافزاً يذكر للمواطنين العاطلين عن العمل للعثور على وظائف منخفضة الأجر.
ثانيًا، في بلدان مثل كينيا، لا يوجد الكثير من المتحدثين بالفنلندية، ولا تستطيع أدوات الترجمة الآلية التعامل بشكل مثالي مع اللغة الفنلندية، وهي لغة لا يتحدث بها سوى 5 ملايين متحدث أصلي. إذا كنت ترغب في بناء نموذج كبير يعتمد على اللغة الفنلندية، فسيحتاج الشعب الفنلندي حتماً إلى المشاركة في أعمال شرح البيانات الأساسية.
في الوقت الحاضر، لا يزال مشروع النزلاء المشاركين في شرح البيانات في مرحلة مبكرة من تعميمه. قال أحد مدربي العمل في سجن هامينلينا إن ثلاثة سجناء فقط يتطوعون بانتظام في نوبات عمل الذكاء الاصطناعي: "عندما وصلت إلى السجن صباح الأربعاء، كانت غرفة الخياطة مزدحمة للغاية بالفعل. كان السجناء مزدحمين حول آلات الخياطة أو يعملون في أزواج". ". نتحدث على كومة من القماش. لكن الغرفة الصغيرة التي يعمل فيها الذكاء الاصطناعي فارغة تمامًا. "
**هل هو جيد أو سيئ؟ **
لدى الأشخاص من القطاع العام والمؤسسات البحثية والجامعات وجهات نظر مختلفة حول هذا الشكل الجديد من العمل في السجون.
وقال أحد مدربي العمل في سجن هامينلينا: "هذا النوع من العمل هو المستقبل، وإذا أردنا إعداد السجناء للحياة خارج السجن، حياة خالية من الجريمة، فإن هذا النوع من المهارات قد يكون بنفس أهمية العمل التقليدي في السجون".
ويوافقه الرأي توكا ليهتينيمي، الباحث في جامعة هلسنكي، فهو يشعر بالقلق من أنه بدون مثل هذه المبادرات، سيتم استبعاد اللغات غير الإنجليزية من الجيل القادم من التكنولوجيا، "ليس كل الفنلنديين يتحدثون الإنجليزية"، والمستوى جيد جدًا، لذلك هناك حاجة إلى أشخاص محليين للقيام بأعمال شرح البيانات.
إلا أن بعض العلماء يصرون على أن هذه ظاهرة غير عادلة تساهم في استغلال العمالة الرخيصة في ثورة الذكاء الاصطناعي. وقال عاموس توه، أحد كبار الباحثين في مجال الذكاء الاصطناعي: "هناك الآن مقولة مفادها أننا نتجه نحو مجتمع آلي أكثر ملاءمة وكفاءة، وهو ما يخفي غالبًا حقيقة أن العديد من الأنظمة الآلية يديرها أشخاص حقيقيون، والتكنولوجيا. تميل الشركات إلى استغلال الأشخاص الذين ليس لديهم سوى القليل من الخيارات الأخرى: اللاجئون، ومواطنو البلدان التي تعاني من أزمات اقتصادية، والآن السجناء.
كما أعرب توه عن شكوكه حول ما إذا كان العمل بالبيانات يمكن أن يساعد السجناء على تطوير المهارات الرقمية، قائلاً: "يمكن للأشخاص في السجن تحسين أنفسهم بعدة طرق، مثل الحصول على الشهادات والالتحاق بالتعليم العالي. وأشك في القيام بالبيانات لصالح شركة مقابل يورو واحد في الساعة". سيؤدي وضع العلامات إلى تقدم ملموس للفرد.
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
من المصانع الكينية إلى السجون الفنلندية، هل يعتمد الذكاء الاصطناعي على العمالة الرخيصة؟
المصدر الأصلي: فاينانشيال أسوشيتد برس
في سجن هامينلينا للنساء في فنلندا، يتم وضع زجاجة مياه صغيرة وجهاز كمبيوتر محمول من HP على طاولة. وتكتب سجينة على لوحة المفاتيح على الطاولة. ويظهر على الشاشة نص قصير عن العقارات. وهي تقرأ وتقرأ الحديث عنه. تم وضع علامة على النص للإجابة على أسئلة حول المستندات مثل تصاريح البناء ومقاولي المشروع.
هذا مشهد في أحدث تقرير صادر عن شركة Technology Media Wired. ** لقد أدى الذكاء الاصطناعي التوليدي إلى ولادة نوع جديد من العمل التوضيحي لبيانات العمل في السجون. **
ووفقا للتقارير، تم تجهيز كل سجن في هامينلينا بثلاثة أجهزة كمبيوتر محمولة للسجناء للمشاركة في عمل الذكاء الاصطناعي هذا، ولا يوجد "مؤشر أداء رئيسي" ثابت، ومشاركة السجناء طوعية وليست إلزامية، ويتم تسوية الأجور على أساس طول الفترة الزمنية. بدلاً من سرعة العمل أو جودته 1.54 يورو في الساعة، أي أجر متساوٍ مثل الوظائف الأخرى، ورديات مدتها 3 ساعات. أما الوظائف الأخرى، مثل التنظيف والغسيل والخياطة، فتتراوح مدتها ست ساعات. في سجن هامينلينا، قام حوالي 20 سجينًا بتجربة هذا العمل بالفعل.
تقوم السجينة في الصورة أعلاه بتدريب نموذج كبير (على الرغم من أنها لا تعرف شيئًا عنه) من شركة Metroc، وهي شركة فنلندية متخصصة في منصة بيانات البناء والتي أنشأت محرك بحث مصممًا لمساعدة شركات البناء على اكتشاف المشاريع والحصول على تحليل السوق.
ساعدت "القوة من السجن" الشركة الناشئة الصغيرة على إطلاق نموذجها الأكبر بسرعة. ومن المعلوم أن شركة ميتروك لديها 15 موظفًا فقط، ومن خلال توقيع اتفاقية تعاون مع مكتب العقوبات الجنائية الفنلندي، طورت شركة ميتروك تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي الخاصة بها خلال أكثر من عامين من خلال السماح للسجناء في خدمة السجون والمراقبة الفنلندية بتدريب نماذج كبيرة.
أعلنت شركة Metroc للتو عن استكمال جولة تمويل بقيمة 2 مليون يورو، والتي تخطط الشركة لاستخدامها للتوسع في شمال أوروبا. وقال رئيسها التنفيذي جوسي فيرنالا إن الحكومة تدرس توسيع برنامج العمل في السجون ليشمل دولًا أخرى.
**لماذا هناك حاجة للنزلاء؟ **
لا يمكن فصل تقدم الذكاء الاصطناعي عن الكميات الهائلة من البيانات الموثوقة، كما أن أعمال معالجة البيانات ليست رخيصة فحسب، ولكنها أيضًا مملة ومملة للغاية، وقد كان يُنظر إليها دائمًا على أنها "ضغط عمالة" في مجال الذكاء الاصطناعي. ** هذه عادة ما يتمركز العمال في كينيا وأوغندا ودول مثل الهند بأجور منخفضة. ** ذكرت صحيفة "تايمز" الأمريكية ذات مرة أنه من أجل تدريب ChatGPT، قامت شركة OpenAI بتعيين عمال كينيين من مصادر خارجية بأجر أقل من 2 دولار في الساعة ليكونوا مسؤولين عن شرح البيانات.
وبالإضافة إلى شركة Metroc، استخدمت شركة تكنولوجيا فنلندية أخرى تسمى Vainu السجناء أيضًا في العمل على البيانات. إنهم "يجدون طريقة أخرى" لاستخدام السجناء، وليس من الصعب فهم السبب.
أولاً، تكاليف العمالة في فنلندا مرتفعة جدًا، ومن الصعب على الشركات المحلية العثور على أشخاص مستعدين للعمل في سوق العمل العادي في البلاد. وفقًا للبيانات الرسمية، سيصل الحد الأدنى للأجور في فنلندا في عام 2022 إلى 13 يورو في الساعة، وهو ما يتجاوز متوسط الاتحاد الأوروبي و12-13 ضعف الأجر في الساعة الذي يحصل عليه السجناء المشاركون في أعمال تصنيف البيانات. بالإضافة إلى ذلك، بما أن فنلندا لديها نظام رعاية اجتماعية شامل، فإن إعانات البطالة السخية لا توفر حافزاً يذكر للمواطنين العاطلين عن العمل للعثور على وظائف منخفضة الأجر.
ثانيًا، في بلدان مثل كينيا، لا يوجد الكثير من المتحدثين بالفنلندية، ولا تستطيع أدوات الترجمة الآلية التعامل بشكل مثالي مع اللغة الفنلندية، وهي لغة لا يتحدث بها سوى 5 ملايين متحدث أصلي. إذا كنت ترغب في بناء نموذج كبير يعتمد على اللغة الفنلندية، فسيحتاج الشعب الفنلندي حتماً إلى المشاركة في أعمال شرح البيانات الأساسية.
في الوقت الحاضر، لا يزال مشروع النزلاء المشاركين في شرح البيانات في مرحلة مبكرة من تعميمه. قال أحد مدربي العمل في سجن هامينلينا إن ثلاثة سجناء فقط يتطوعون بانتظام في نوبات عمل الذكاء الاصطناعي: "عندما وصلت إلى السجن صباح الأربعاء، كانت غرفة الخياطة مزدحمة للغاية بالفعل. كان السجناء مزدحمين حول آلات الخياطة أو يعملون في أزواج". ". نتحدث على كومة من القماش. لكن الغرفة الصغيرة التي يعمل فيها الذكاء الاصطناعي فارغة تمامًا. "
**هل هو جيد أو سيئ؟ **
لدى الأشخاص من القطاع العام والمؤسسات البحثية والجامعات وجهات نظر مختلفة حول هذا الشكل الجديد من العمل في السجون.
وقال أحد مدربي العمل في سجن هامينلينا: "هذا النوع من العمل هو المستقبل، وإذا أردنا إعداد السجناء للحياة خارج السجن، حياة خالية من الجريمة، فإن هذا النوع من المهارات قد يكون بنفس أهمية العمل التقليدي في السجون".
ويوافقه الرأي توكا ليهتينيمي، الباحث في جامعة هلسنكي، فهو يشعر بالقلق من أنه بدون مثل هذه المبادرات، سيتم استبعاد اللغات غير الإنجليزية من الجيل القادم من التكنولوجيا، "ليس كل الفنلنديين يتحدثون الإنجليزية"، والمستوى جيد جدًا، لذلك هناك حاجة إلى أشخاص محليين للقيام بأعمال شرح البيانات.
إلا أن بعض العلماء يصرون على أن هذه ظاهرة غير عادلة تساهم في استغلال العمالة الرخيصة في ثورة الذكاء الاصطناعي. وقال عاموس توه، أحد كبار الباحثين في مجال الذكاء الاصطناعي: "هناك الآن مقولة مفادها أننا نتجه نحو مجتمع آلي أكثر ملاءمة وكفاءة، وهو ما يخفي غالبًا حقيقة أن العديد من الأنظمة الآلية يديرها أشخاص حقيقيون، والتكنولوجيا. تميل الشركات إلى استغلال الأشخاص الذين ليس لديهم سوى القليل من الخيارات الأخرى: اللاجئون، ومواطنو البلدان التي تعاني من أزمات اقتصادية، والآن السجناء.
كما أعرب توه عن شكوكه حول ما إذا كان العمل بالبيانات يمكن أن يساعد السجناء على تطوير المهارات الرقمية، قائلاً: "يمكن للأشخاص في السجن تحسين أنفسهم بعدة طرق، مثل الحصول على الشهادات والالتحاق بالتعليم العالي. وأشك في القيام بالبيانات لصالح شركة مقابل يورو واحد في الساعة". سيؤدي وضع العلامات إلى تقدم ملموس للفرد.