Samsung Electronics ha decidido pagar parte de la remuneración de los altos ejecutivos en forma de acciones por primera vez.

Según los datos de Jinshi del 18 de enero, se informa que Samsung Electronics ha decidido pagar parte de la remuneración (bonificaciones) a los altos ejecutivos en forma de acciones por primera vez, en lugar de en efectivo como se hacía antes. Además, la cantidad de acciones que finalmente recibirán los ejecutivos está directamente vinculada al precio de las acciones de la empresa. Específicamente, cuando se paguen las acciones, si el precio de las acciones es el mismo o más alto que el protocolo anterior, los ejecutivos recibirán la cantidad de acciones del protocolo; si en ese momento el precio de las acciones cae un 10%, los ejecutivos solo recibirán el 90% de las acciones asignadas. Esta decisión de vincular las recompensas con el rendimiento de las acciones marca un cambio significativo en la forma en que Samsung Electronics compensa a sus altos ejecutivos, y se considera una medida para establecer claramente los objetivos comerciales de los altos ejecutivos y fortalecer la gestión de responsabilidades.