Nâng cao chi phí cơ hội của chính mình có nghĩa là, một khi phát hiện ra những thứ mới hiệu quả và giá trị mới rõ rệt hơn, bạn phải không do dự, không nhận ra họ hàng, từ bỏ hệ thống và giá trị không hiệu quả trước đó. Bởi vì dưới hệ thống không hiệu quả trước đó sẽ hình thành một số kỷ niệm và trực giác khá sâu sắc nhưng thực tế đã lạc hậu, việc bỏ đi sẽ tạm thời hơi không quen không thoải mái. Nhưng nếu không làm như vậy, sẽ bị phạt nghiêm khắc bởi quy luật khách quan, hình phạt có thể làm hủy diệt. Càng kiến thức phong phú, càng vượt qua thời gian, chi phí cơ hội càng cao, càng không quan tâm đến những thứ không chắc chắn và tầm nhìn thấp. Lựa chọn nằm xuống và im lặng, dần trở thành một thói quen cơ thể mặc định không cần suy nghĩ. Các nhà quản lý đầu tư, VC, người làm công việc cơ bản không suy nghĩ về việc tăng lựa chọn và chi phí cơ hội của bản thân theo chiều thời gian. Họ buộc bản thân phải làm gì đó mỗi ngày, định kỳ buộc bản thân phải so sánh điểm số với đối thủ, ngay cả khi cơ hội không tốt cũng phải buộc bản thân lãng phí tài nguyên để lãng phí. Đây là một khuyết điểm và bất lợi cấu trúc. Nếu không thay đổi cấu trúc, thì mãi mãi chỉ là đấu tranh trong những còng số được định trước. Nếu bạn đứng ở một góc độ có thể vượt qua bốn năm năm, chờ đợi và chọn cơ hội cẩn thận, rồi nhìn lại mô hình hành vi của những người (bao gồm cả bản thân trước đây ), rất dễ nhìn thấy vấn đề. Nếu tôi biết rằng mỗi bốn năm ít nhất có một lần thị trường gấu nhỏ, tại sao lại buộc bản thân phải tiêu tốn tài nguyên tham gia vào những trò chơi ồn ào, giảm hoàn lợi nhưng rủi ro ngày càng lớn? Tại sao không tích trữ nhiều đạn dược và chờ đợi những sự hoảng loạn bất đắc dĩ tăng lên và rối loạn không thể trèo cao? Và khi bạn dần quen với việc tăng chi phí cơ hội của mình bằng cách tăng thời gian, tư duy của bạn và những người đang cố gắng trong những còng số là hoàn toàn khác biệt. Ngay cả khi có một số người tạm thời vượt trội về điểm số so với bạn, bạn hoàn toàn không hấp tấp. Bởi vì bạn luôn tạo ra chi phí cơ hội của mình rất cao, về mặt cấu trúc, bạn dễ dàng và bền vững hơn những người đang có áp lực hàng ngày để đi săn mồi. Sau đó nhận ra, dễ dàng và bền vững mới là mục tiêu, điểm số cao không phải là mục tiêu. Bận rộn và mệt mỏi nhưng không bền vững, dù điểm số cao đến mức nào cũng có thể trở về không. Dễ dàng và bền vững, dù khởi điểm thấp, cuối cùng sẽ đạt đến mức độ tăng lên không thể tưởng tượng được.
This page may contain third-party content, which is provided for information purposes only (not representations/warranties) and should not be considered as an endorsement of its views by Gate, nor as financial or professional advice. See Disclaimer for details.
Nâng cao chi phí cơ hội của chính mình có nghĩa là, một khi phát hiện ra những thứ mới hiệu quả và giá trị mới rõ rệt hơn, bạn phải không do dự, không nhận ra họ hàng, từ bỏ hệ thống và giá trị không hiệu quả trước đó. Bởi vì dưới hệ thống không hiệu quả trước đó sẽ hình thành một số kỷ niệm và trực giác khá sâu sắc nhưng thực tế đã lạc hậu, việc bỏ đi sẽ tạm thời hơi không quen không thoải mái. Nhưng nếu không làm như vậy, sẽ bị phạt nghiêm khắc bởi quy luật khách quan, hình phạt có thể làm hủy diệt. Càng kiến thức phong phú, càng vượt qua thời gian, chi phí cơ hội càng cao, càng không quan tâm đến những thứ không chắc chắn và tầm nhìn thấp. Lựa chọn nằm xuống và im lặng, dần trở thành một thói quen cơ thể mặc định không cần suy nghĩ. Các nhà quản lý đầu tư, VC, người làm công việc cơ bản không suy nghĩ về việc tăng lựa chọn và chi phí cơ hội của bản thân theo chiều thời gian. Họ buộc bản thân phải làm gì đó mỗi ngày, định kỳ buộc bản thân phải so sánh điểm số với đối thủ, ngay cả khi cơ hội không tốt cũng phải buộc bản thân lãng phí tài nguyên để lãng phí. Đây là một khuyết điểm và bất lợi cấu trúc. Nếu không thay đổi cấu trúc, thì mãi mãi chỉ là đấu tranh trong những còng số được định trước. Nếu bạn đứng ở một góc độ có thể vượt qua bốn năm năm, chờ đợi và chọn cơ hội cẩn thận, rồi nhìn lại mô hình hành vi của những người (bao gồm cả bản thân trước đây ), rất dễ nhìn thấy vấn đề. Nếu tôi biết rằng mỗi bốn năm ít nhất có một lần thị trường gấu nhỏ, tại sao lại buộc bản thân phải tiêu tốn tài nguyên tham gia vào những trò chơi ồn ào, giảm hoàn lợi nhưng rủi ro ngày càng lớn? Tại sao không tích trữ nhiều đạn dược và chờ đợi những sự hoảng loạn bất đắc dĩ tăng lên và rối loạn không thể trèo cao? Và khi bạn dần quen với việc tăng chi phí cơ hội của mình bằng cách tăng thời gian, tư duy của bạn và những người đang cố gắng trong những còng số là hoàn toàn khác biệt. Ngay cả khi có một số người tạm thời vượt trội về điểm số so với bạn, bạn hoàn toàn không hấp tấp. Bởi vì bạn luôn tạo ra chi phí cơ hội của mình rất cao, về mặt cấu trúc, bạn dễ dàng và bền vững hơn những người đang có áp lực hàng ngày để đi săn mồi. Sau đó nhận ra, dễ dàng và bền vững mới là mục tiêu, điểm số cao không phải là mục tiêu. Bận rộn và mệt mỏi nhưng không bền vững, dù điểm số cao đến mức nào cũng có thể trở về không. Dễ dàng và bền vững, dù khởi điểm thấp, cuối cùng sẽ đạt đến mức độ tăng lên không thể tưởng tượng được.