Yearn.finance社區考慮增發YFI代幣以激勵開發者

近日，Yearn.finance (YFI)社區出現了一項關於增發YFI代幣的提案。該提案建議增發6666枚YFI，約佔當前流通量的22%。其中三分之一將用於獎勵主要貢獻者，剩餘部分將納入財政庫，用於未來發展。

YFI協議自誕生以來就展現出強烈的去中心化自治特徵。其公平的代幣分配機制在DeFi領域備受贊譽，吸引了衆多優秀人才加入社區。然而，由於初期僅用兩周就完成了全部代幣分發，這種看似理想的經濟模型實際上爲當前的困境埋下了隱患。

提案發起者指出，與Uniswap、Aave等主流協議相比，YFI在人才激勵方面處於劣勢。這些協議通常會分配20%到30%的代幣給開發團隊，以保持競爭力。而YFI由於資金不足，已有部分開發者流失到其他項目。

對於分布式系統而言，持續的激勵機制對維持網路發展至關重要。固定代幣上限或短期內完成分發雖然可能在短期內有利於價格表現，但難以支持長期發展。沒有新的共識者加入提供創新，協議可能陷入停滯，進而導致代幣價值下跌和人才流失的惡性循環。

YFI協議曾是DeFi領域的明星項目，在短時間內捕獲了大量鏈上價值。這主要歸功於社區中的優秀人才爲協議帶來了寶貴的創新。然而，由於共識建設週期過短，當核心成員離開時，協議也隨之失去了競爭力和創造價值的能力。

此次增發提案引發了業內對分布式系統經濟模型的深入思考。如何設計一個能夠持續吸引人才、促進創新的代幣經濟模型，成爲了整個區塊鏈行業需要共同探討的重要課題。